Kategoria: prawo pracy

Pracodawca nie może już „weryfikować” kandydata do pracy w LinkedIn i na Fejsbóku — chyba że ubiegający się o zatrudnienie sam zaproponuje i zgodzi się na przeczesanie jego dossier w mediach społecznościowych

Wtyczka Facebooka na własnej stronie internetowej

A skoro poniedziałek na tutejszych łamach jest tradycyjnie dniem nasyconym prawem pracy — teraz czas na kilka akapitów o tym co „ustawa wdrażająca RODO” ma do powiedzenia o danych osobowych pracowników oraz osób ubiegających się o zatrudnienie (Dz.U. z 2019…

Czy pracodawca może dochodzić odszkodowania od dyrektora, który podpisywał umowy o dzieło zamiast zlecenia (więc trzeba było dopłacić składki na ZUS)?

Czy dyrektor zakładu pracy może ponosić odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną pracodawcy wskutek niewłaściwego zarządzania pracownikami, na przykład podpisywania umów o dzieło, które zostały przez ZUS uznane jako umowy zlecenia? Czy w takim przypadku szkodą będzie wysokość składek do zapłacenia —…

Czy w umowie o zakazie konkurencji może być wpisany obowiązek informowania pracodawcy o każdym nowym zatrudnieniu — pod rygorem kary umownej?

W tradycyjnej poniedziałkowej rubryce z prawem pracy czas na dokończenie historii, którą najwytrwalsi P.T. Czytelnicy mogli śledzić na tutejszych łamach już jakiś czas temu — czyli ruszamy w poszukiwania odpowiedzi na pytanie: czy pracodawca może, w umowie o zakazie konkurencji…

Ryczałt za noclegi w kabinie ciężarówki

przedsiębiorca ubezpieczenie klauzula abuzywna

Czy kierowcy pracującemu w transporcie międzynarodowym należy się ryczałt za noclegi w kabinie nawet jeśli jego ciężarówka zapewniała wysoki standard spania? Czy pracodawca może w regulaminie wynagradzania wykluczyć obowiązek zapłaty ryczałtu za spanie w kabinie pojazdu? No i jaka jest…

Czy główny księgowy może zwolnić się z odpowiedzialności za błędne księgowanie — bo popełnił je inny pracownik księgowości?

Pierwszy poniedziałek nowego roku, czas wracać do pracy. Dla osłody garść prostych pytań: czy główny księgowy ponosi odpowiedzialność za błędy w księgowaniu popełnione przez jego podwładnych? Czy jednak nie można mu przypisać odpowiedzialności wadliwy nadzór nad innymi pracownikami księgowości? A…