Czy brak reakcji kierowcy na wymuszenie pierwszeństwa oznacza, że wypadek nie był zdarzeniem losowym — a więc poszkodowany nie może żądać odszkodowania z polisy OC sprawcy?

Odpowiedzialność odpowiedzialności cywilnej dotyczy wypadku, rozumianego jako zdarzenia losowego, to oczywista oczywistość. Czy zatem kolizja drogowa, do której doszło ze względu na niezachowanie szczególnej ostrożności i brak reakcji na wymuszenie pierwszeństwa może być oceniana jako sprowokowanie wypadku — a więc wyklucza odpowiedzialność z polisy OC? Czy jednak jest to po prostu przyczynienie się do powstania szkody, które skutkuje … Dowiedz się więcej

Polemiczna skarga kasacyjna podlega odrzuceniu

A teraz coś z całkiem innej beczki czyli kilka zdań o tym, że skarga kasacyjna oparta wyłącznie na zarzutach odnoszących się do postępowania dowodowego jest niedopuszczalna — a więc podlega odrzuceniu. postanowienie Sądu Najwyższego z 21 stycznia 2022 r. (I CSK 36/22)Skarga kasacyjna, w której zarzuty naruszenia prawa materialnego lub procesowego sprowadzają się w istocie o polemiki … Dowiedz się więcej

Wydanie wyroku na posiedzeniu niejawnym (bo koronawirus) może pozbawiać stronę możliwości obrony

A skoro niedawno było o tym, że brak publicznego ogłoszenia wyroku na rozprawie oznacza sententia non existens, dziś czas na kilka zdań o tym, że wydanie wyroku na posiedzeniu niejawnym może skutkować nieważnością postępowania. wyrok Sądu Apelacyjnego w Warszawie z 27 lipca 2021 r. (VII AGa 658/20)Wobec tego, że art. 15zzs2 ustawy COVID-19 stanowi wyjątek … Dowiedz się więcej

Kserokopia pisma nie jest wiarygodnym dowodem

Czy ksero pisma może być traktowane jako dokument prywatny? Czy dokument na gruncie prawa cywilnego jest dokumentem w rozumieniu prawa procesowego? Czy kserokopia podpisanego dokumentu jest dowodem wiarygodnym, czy jednak w przypadku zaprzeczenia strona musi przedstawić oryginał? wyrok Sądu Okręgowego w Poznaniu z 24 sierpnia 2021 r. (II Ca 664/21)1) Kserokopia jako dokument jest dowodem, … Dowiedz się więcej

Wcześniejsze zasądzenie odszkodowania za nieuzasadnioną „dyscyplinarkę dla pracodawcy” wyklucza odszkodowanie dla pracownika

A teraz coś z nieco innej beczki czyli kilka zdań o tym, że pracownik, który został prawomocnie zobowiązany do zapłaty pracodawcy odszkodowania za nieuzasadnione rozwiązanie umowy o pracę nie może skutecznie domagać się odszkodowania od tego pracodawcy — bo konkurencyjność roszczeń odszkodowawczych znajduje rozwiązanie w zasadzie związania sądu wcześniejszym prawomocnym orzeczeniem. wyrok Sądu Okręgowego w Gliwicach … Dowiedz się więcej