Sprzedawca prądu nie może dochodzić od klienta „opłaty sankcyjnej” po rozwiązaniu umowy ze względu na brak płatności przez odbiorcę

opłata sankcyjna kara umowna

Czy dopuszczalne jest zastrzeżenie w umowie kary umownej za rozwiązanie umowy ze względu na jej rozwiązanie ze względu na brak płatności przez klienta? Czy jednak w rzeczywistości oznacza to, że kara umowna dotyczy niewykonania świadczenia pieniężnego? (wyrok Sądu Najwyższego z 17 stycznia 2020 r., IV CSK 579/17). Sprawa dotyczyła roszczeń dystrybutora energii elektrycznej wobec odbiorcy … Czytaj dalej

Nie można zastrzec kary umownej za niewykonanie zobowiązania pieniężnego (uchwała SN III CZP 3/19)

banknoty jedynym legalnym środkiem płatniczym

Krótko i na temat: w wydanej dziś uchwale Sąd Najwyższy jednoznacznie wykluczył dopuszczalność zastrzeżenia kary umownej za niewykonanie przez stronę zobowiązania pieniężnego. uchwała 7 sędziów Sądu Najwyższego z 20 listopada 2019 r. (III CZP 3/19) Nie jest dopuszczalne zastrzeżenie kary umownej na wypadek odstąpienia od umowy z powodu niewykonania zobowiązania o charakterze pieniężnym. Uchwałę podjęto … Czytaj dalej

Wadliwe wdrożenie systemu informatycznego nie oznacza, że wykonawca nie wykonał umowy

Odpowiedzialność za wadliwe wdrożenie systemu informatycznego

A skoro było o tym, że dyrektywa PSD2 nie sprzeciwia się przesyłaniu kodów autoryzujących transakcje płatnicze w esemesach — lecz tylko od umiejętności informatyków zależy czy sposób jego dostarczenia będzie dostatecznie bezpieczny — to dziś czas na kilka akapitów o tym jak wygląda odpowiedzialność za wadliwe wdrożenie systemu informatycznego, czyli czy zamawiający może twierdzić, że … Czytaj dalej

Czy dysproporcja między wysokością kary umownej i odszkodowania za zakaz konkurencji wystarczy do miarkowania żądań pracodawcy?

Poniedziałek, niektórzy wracają do pracy, niektórzy idą do nowej pracy — niektórzy się zastanawiają jak poważnie podchodzić do zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy — to chyba dobry moment by zastanowić się czy żądanie miarkowania kary umownej za naruszenie zakazu konkurencji pracowniczej musi być wyartykułowane wprost przez pracownika, czy jednak sąd powinien sam z siebie … Czytaj dalej

Czy zakaz konkurencji w umowie o współpracy jest nieważny jeśli strony nie zastrzegły odszkodowania?

A skoro w poniedziałek było o tym, że odszkodowanie za naruszenie zakazu konkurencji pracowniczej nie wyklucza dodatkowego odszkodowania za ujawnienie informacji poufnych pracodawcy — dziś czas na odpowiedź na pytanie, które wcale nie tak rzadko się pojawia u niektórych przedsiębiorców: czy zakaz konkurencji w umowie o współpracy musi określać odszkodowanie za powstrzymywanie się od świadczenia … Czytaj dalej