Czy żądanie rekompensaty za koszty odzyskiwania należności — po kilku latach od kilkudniowego opóźnienia w zapłacie — to nadużycie prawa?

Wierzycielowi uprawnionemu do odsetek za opóźnienie w płatności przysługuje od dłużnika automagiczna rekompensata za koszty odzyskiwania należności w wysokości nie niższej niż 40 euro, to oczywista oczywistość. Jak traktować sytuację, w której uprawniony przez kolejne lata toleruje niewielkie poślizgi w płatności, aby — po latach — wystąpić z dziesiątkami identycznych pozwów o owe 40 euro? … Dowiedz się więcej

Monopol państwa na urządzanie gier losowych online nie jest sprzeczny z unijną swobodą świadczenia usług (TSUE)

Czy zakaz hazardu online lub monopol państwa na organizację gier losowych w internecie jest sprzeczny z unijną zasadą swobody świadczenia usług? Czy regułę tę narusza zakaz korzystania z usług świadczonych przez firmy z innego państwa, w którym jest to całkowicie legalne? Czy użytkownik korzystający z takich usług „transgranicznie” może domagać się zwrotu pieniędzy wpłaconych na podstawie … Dowiedz się więcej

Czy wypowiedzenie umowy — tuż po jej wynegocjowaniu i przed wejściem w życie — to nadużycie prawa podmiotowego?

Czy wypowiedzenie umowy po wynegocjowaniu warunków, ale przed jej wejściem życie jest sprzeczne z prawem lub zasadami współżycia społecznego? Czy odpowiedzialność kontrahenta za nieuczciwe negocjacje może sięgać skutków natychmiastowego rozwiązania umowy? Czy firma, która wskutek wypowiedzenia poniosła szkodę — bo musiała kupić od innego, drożej — może domagać się odszkodowania od nieuczciwego partnera? wyrok Sądu … Dowiedz się więcej

Prasa może żądać informacji od prywatnej firmy — ale nie w celach związanych z prowadzonymi interesami

Czy prowadzący dziennikarskie śledztwo w sprawie nadużyć i konfliktu interesów redaktor lokalnych mediów może żądać udzielenia niezbędnych informacji przez prywatną spółkę? Czy jednak żądanie udzielenia informacji prasie jest nadużyciem prawa i klasycznym konfliktem interesów — jeśli się okazuje, że redaktor sam by chętnie porobił interesy, zapominając, że działalność biznesowa i dziennikarska powinny być od siebie oddzielone … Dowiedz się więcej

Czy pięć umów na pełen etat — choćby w ramach pracy zdalnej — to zatrudnienie fikcyjne?

Czy praca u kilku pracodawców — pięć umów na pełen etat, w niedochodowych firmach — oznacza pozorność zatrudnienia? Jeśli chodzi o pracownika z wysokimi kwalifikacjami — i kluczowym uprawnieniem zawodowym, o które tak naprawdę chodziło pracodawcom — a większość „dodatkowych” umów to praca zdalna i zadaniowy czas pracy? Czy jednak każdy może podpisywać tyle umów … Dowiedz się więcej