Czy sąd może unieważnić decyzję ustawodawcy o uchyleniu aktu normatywnego?

A skoro kilka dni temu było było o zakazie hazardu przez internet (przy okazji publikacji tekstu jednolitego ustawy hazardowej), dziś będzie kilka zdań o postanowieniu SN, w którym odniesiono się do dość kuriozalnej wątpliwości: na ile brak notyfikacji przepisu technicznego może skutkować „pominięciem” takiej normy prawnej — i stosowaniem normy poprzedniej? A przy okazji: na ile … Dowiedz się więcej

Czy oświadczenie o potrąceniu wierzytelności może być złożone w piśmie procesowym — na ręce pełnomocnika?

A skoro jakiś czas temu z negatywną recepcją P.T. Czytelników spotkał się tekst poświęcony orzeczeniu, w którym powiedziano, że zarzut przedawnienia roszczenia musi być złożony wierzycielowi, a nie jego pełnomocnikowi procesowemu — licząc na nie mniejsze kontrowersje — dziś czas na kilka zdań o tezowanym wyroku SN, z którego wynika, że oświadczenie o potrąceniu wierzytelności … Dowiedz się więcej

Czy wpisy do KRS należy traktować jako fakt powszechnie znany?

sprostowanie informacji ujawnionej KRS

Są tematy, które przełamują się, wracają — i utrwalić się nie mogą. Jednym z nich jest stary problem: czy skoro wpisy w KRS są jawne (każdy może je sprawdzić, od paru lat w serwisie ems.ms.gov.pl), to sąd ma prawo żądać dołączania do pozwów dowodu na okoliczność np. prawidłowości reprezentacji spółki — w postaci wydruków z … Dowiedz się więcej

Pełnomocnictwo do udziału w zebraniu wspólnoty mieszkaniowej — czy wymagany jest akt notarialny

ocena znikomej szkodliwości społecznej czynu

Chociaż mamy już kwiecień, minął więc tradycyjny czas zebrań wspólnot mieszkaniowych, warto chyba rzucić okiem na wyrok Sądu Najwyższego, w którym mówi się o braku konieczności zachowania formy aktu notarialnego dla udzielenia pełnomocnictwa do udziału w zebraniu i podejmowania uchwał, nawet jeśli sama uchwała protokołowana jest przez notariusza. wyrok Sądu Najwyższego z dnia 15 stycznia … Dowiedz się więcej

Outsourcing pracowniczy a fikcyjne przejęcie pracowników w trybie art. 23(1) kp

wirtualne biuro adres siedziby

Poniedziałkowy poranek to tradycyjnie dobry moment na pogdybanie o sprawach związanych z tematyką prawa pracy. Dziś pochylimy się nad następującym zagadnieniem: jak mają się do siebie outsourcing pracowniczy i przejęcie pracowników w trybie art. 23(1) kp — czy do przyjęcia, że doszło do przekazania pracownika wystarczy, że pensję będzie mu płacił nowy pracodawca? Asumpt do takich … Dowiedz się więcej