„Wakacje” od składek ZUS dla mikroprzedsiębiorców (projekt)

Krótko i na temat, ale wielu się ucieszy: w serwisie internetowym RCL pokazał się projekt przepisów prowadzających „wakacje” od składek ZUS dla mikroprzedsiębiorców (projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw).


Bükki Nemzeti Park
Skoro to wakacje, to powinno się odpocząć — np. w Bükki Nemzeti Park (fot. Olgierd Rudak, CC BY-SA 4.0)

Propozycja sprowadza

  • prawie każdy mikroprzedsiębiorca miałby prawo skorzystania ze zwolnienia z obowiązku zapłaty składek na ZUS (dla jasności: wakacje od składek nie dotyczą ubezpieczenia zdrowotnego);

art. 17a ust. 1 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (projekt)
Na wniosek płatnika składek, prowadzącego [pozarolniczą działalność gospodarczą, z wyjątkiem korzystającego z „ulgi na start”] będącego mikroprzedsiębiorcą w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 6 marca 2018 r. — Prawo przedsiębiorców, zwalnia się go z obowiązku opłacenia należnych składek na jego ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy za wskazany we wniosku miesiąc kalendarzowy.

  • uprawnienie to przysługiwałoby prawie każdemu „człowiekowi z firmą”, tj. z „wakacji” od składek na ubezpieczenia społeczne nie mógłby skorzystać przedsiębiorca świadczący usługi na rzecz byłego pracodawcy (przez 1 kolejny rok), osoba, która w miesiącu poprzedzającym złożenie wniosku nie podlegała ubezpieczeniom społecznym z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej, a także przedsiębiorca, który wyczerpał limit pomocy de minimis (wakacje od składek ZUS są zaliczane do pomocy tego rodzaju);
  • zwolnienie ze składek następować będzie na podstawie złożonego poprzez system PUE wniosku złożonego w miesiącu poprzedzającego miesiąc objęty zwolnieniem — co ciekawe ZUS rozstrzygać będzie o zwolnieniu w terminie nie dłuższym niż 40 dni;
  • dla jasności: „wakacje” od składek ZUS będą przysługiwać tylko raz w roku — w jednym, wybranym przez zainteresowanego, miesiącu kalendarzowym — i będą też nieopodatkowane;

art. 17b ust. 1 usus (projekt)
Zwolnienie z opłacenia składek, o których mowa w art. 17a, przysługuje wyłącznie za jeden miesiąc kalendarzowy w danym roku kalendarzowym.

  • ciekawe: zwolnienie z obowiązku opłacenia składek nie oznacza braku ubezpieczenia za ten okres — składki za przedsiębiorcę pokryje budżet państwa, acz w/g najniższej podstawy ich wymiaru;
  • i teraz najważniejsze: projekt nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych przewiduje wejście w życie nowych przepisów 1 października 2024 r. — co oznacza, że realnie pierwszy wczasowicz powinien skorzystać z dobrodziejstwa już w listopadzie 2024 r. (a później już w styczniu 2025 r.).

Zamiast komentarza: to by była dobra zmiana — jeszcze lepsza to rzecz jasna zniesienie przymusowego ZUS-u dla jednoosobowych przedsiębiorców.

subskrybuj
Powiadom o
guest

Witryna wykorzystuje Akismet, aby ograniczyć spam. Dowiedz się więcej jak przetwarzane są dane komentarzy.

8 komentarzy
Oldest
Newest
Inline Feedbacks
zerknij na wszystkie komentarze
8
0
komentarze są tam :-)x