Prawie wszystko, co chcieliście wiedzieć o prawie — i nie tylko
Dziś proste pytanie: czy wynagrodzenie za gotowość do świadczenia pracy należy się pracownikowi tylko za to, że odwołał się do sądu pracy od wypowiedzenia — czy też może jednak gotowość do świadczenia pracy w rozumieniu art. 81 par. 1 kp wymaga czegoś więcej? (wyrok Sądu Najwyższego z 25 października 2016 r., I PK 255/15). Skarbniczka gminy … Dowiedz się więcej
Tydzień temu było o prezesach, dziś znów o prezesach, ale cóż zrobić, skoro chyba takie sprawy najprędzej trafiają do Sądu Najwyższego (choćby z racji na wartość przedmiotu sporu). Dziś zatem następujący casus: czy zwolnienie prezesa z pracy przez jego następcę (p.o. prezesa) powinno uwzględniać przepisy kodeksu spółek handlowych o reprezentacji spółki — czy jednak jest … Dowiedz się więcej
W dzisiejszym poniedziałkowym odcinku na tapetę bierzemy kilka istotnych pytań: czy pracodawca, który omyłkowo zapłacił wyższe wynagrodzenie, może domagać się zwrotu nadpłaty? czy jednak pracownik może powołać się na to, że pieniądze wydał, a zatem konieczność zwrotu bezpodstawnego wzbogacenia odpada? czy zatem pracodawca „wzmacniający” się zapowiedzią rozwiązania umowy o pracę — jeśli pracownik nie odda nadpłaconej … Dowiedz się więcej
Poniedziałek na ostro, a pytanie krótkie, bo tekst dłuższy: czy Konstytucja RP może stać na przeszkodzie rzekomemu prawu ZUS do zmiany kwalifikacji umowy o dzieło na umowę zlecenia? Czy też jednak — właśnie dzięki bezpośredniemu stosowaniu konstytucji — może się okazać, że to jedno wielkie bezprawie? wyrok Sądu Okręgowego w Częstochowie z 21 października 2016 … Dowiedz się więcej
A teraz coś z całkiem innej beczki: w wyroku z 24 listopada 2016 r. (K 11/15) Trybunał Konstytucyjny orzekł, że przepis ustawy o czasie pracy kierowców odsyłający — w zakresie rozliczania kosztów podróży służbowej w transporcie międzynarodowym — do art. 77(5) par. 3-5 kp jest niezgodny z Konstytucją RP — przez to, że narusza zasadę … Dowiedz się więcej