PUODO

Czy pracodawca może przetwarzać posty pracownika z Fejsbóka — dotyczące owego pracodawcy?

przez
Przetwarzanie pracodawcę postów pracownika

Czy pracodawca może zbierać informacje opublikowane przez pracownika w mediach społecznościowych? Wypowiedzi, w których ów pracownik krytykuje działania swej firmy? Czy jednak przetwarzanie przez pracodawcę postów opublikowanych przez pracownika na Fejsbóku stanowi nadmierną ingerencję w jego prywatność? A przy okazji: czy decyzja administracyjna jaka jest, każdy widzi, czy jednak urząd musi się postarać tak sformułować jej … Dowiedz się więcej

Adres IP użytkownika i nadany mu unikalny identyfikator nie zawsze stanowią dane osobowe

przez

Czy adres IP użytkownika serwisu internetowego i unikalny ID nadany mu przez usługodawcę stanowią dane osobowe — ponieważ zostały przypisane i odnoszą się do konkretnego człowieka? Czy jednak uznanie tych parametrów za dane osobowe wymaga ustalenia, że przy ich użyciu możliwa jest identyfikacja konkretnej osoby fizycznej?   wyrok WSA w Warszawie z 11 lipca 2022 r. … Dowiedz się więcej

PUODO nie zajął się skargą przez kilka miesięcy? Możesz żądać rekompensaty (i nałożenia grzywny na prezesa urzędu)

przez

Każdy urząd powinien zajmować się wpływającymi sprawami i wyjaśniać je w prawidłowym terminie. Zasada ta dotyczy także wnoszonych skarg na nieprawidłowości w przetwarzaniu danych osboowych. Czy zatem przewlekłe rozpatrywanie skargi przez PUODO może wiązać się z odpowiedzialnością organu? Czy skarżący może żądać finansowej rekompensaty za opieszałość? (wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie z 12 stycznia … Dowiedz się więcej

Przetwarzanie danych osobowych „na zapas” jest niedozwolone (tudzież przetwarzanie danych z wniosku kredytowego w celu tworzenia modeli scoringowych)

przez

Prawo zezwala na przetwarzanie informacji w celu tworzenia modeli scoringowych po wygaśnięciu umowy — czy zatem kredytodawca i BIK mogą przetwarzać dane pochodzące z wniosku kredytowego, nawet jeśli do zaciągnięcia kredytu nie doszło? Czy dopuszczalne jest przetwarzanie danych osobowych w celu odparcia ewentualnych roszczeń, czy jednak oznacza to przetwarzanie „na zapas”? nieprawomocny wyrok WSA w Warszawie … Dowiedz się więcej

Czy strona może żądać elektronicznego wglądu w akta sprawy administracyjnej?

przez

Strona postępowania administracyjnego ma prawo zapoznawania się ze zgromadzonymi materiałami, to oczywista oczywistość. Czy zatem organ powinien zapewnić stronie elektroniczny wgląd w akta sprawy, czy jednak wystarczy, że umożliwi przeglądanie dokumentów w urzędzie? (nieprawomocny wyrok WSA w Warszawie z 13 kwietnia 2022 r., II SA/Wa 3772/21). Sprawa zaczęła się od złożonego do PUODO wniosku o … Dowiedz się więcej