Prawie wszystko, co chcieliście wiedzieć o prawie — i nie tylko
A teraz coś z całkiem innej beczki, czyli kilka zdań o tym, że już od 1 stycznia 2026 r. prowadzenie jednoosobowej działalności gospodarczej będzie wliczane w staż pracy. A tak naprawdę to w przypadku większości pracowników — nieco później (ustawa z 26 września 2025 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw, Dz.U. … Dowiedz się więcej
Czy ustna informacja o wypowiedzeniu umowy o pracę jest sprzeczna z RODO? Jeśli mniej lub bardziej przypadkowo doszła do uszu osób postronnych? Zanim powiecie, że to głupie pytanie: czy wypowiedzenie na głos danych osobowych w ogóle podlega pod RODO? Które zajmuje się przetwarzaniem w sposób zautomatyzowany lub w zbiorze danych? wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego z 23 … Dowiedz się więcej
Jak zapowiadali, tak też zrobili: oto w Dzienniku Ustaw opublikowano rozporządzenie określające jak w roku 2026 kształtować będzie się wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalna stawka godzinowa (rozporządzenie Rady Ministrów z 11 września 2025 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2026 r., Dz.U. z 2025 r. poz. … Dowiedz się więcej
Krótko i na temat, wciąż w ramach powakacyjnego remanentu: w RCL pojawił się projekt przewidujący stwierdzenie przez Państwową Inspekcję istnienia stosunku pracy w drodze decyzji administracyjnej (projekt ustawy o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw). art. 11 pkt 7a ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy [projekt]W razie stwierdzenia naruszenia przepisów prawa pracy lub … Dowiedz się więcej
Krótko i na temat, choć to zawsze ciekawe: w serwisie internetowym RCL pokazał się projekt rozporządzenia określającego minimalne wynagrodzenie za pracę w 2026 oraz minimalną stawkę godzinową należną osobom wykonującym usługi na umowy cywilnoprawne (projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2026 r.). A mianowicie, bez … Dowiedz się więcej