PUODO nie może wierzyć na słowo jednej ze stron postępowania — a jeśli wierzy na słowo, to musi to uzasadnić

Gołosłowne oświadczenie strony postępowania administracyjnego co do zasady nie mogą być dowodem, ponieważ nie pozwalają na ustalenie prawdy obiektywnej. Zawsze jednak organ powinien dokładnie uzasadnić dlaczego wydał taką a nie inną decyzję — nawet jeśli oznacza to konieczność wyjaśnienia dlaczego dał wiarę słowom jednej strony. Wszystko na przykładzie całkiem ciekawego sporu o to czy można najpierw się zgodzić na przetwarzanie danych danych osobowych … Czytaj dalej

Udostępnienie danych ex-pracownika osobie trzeciej — na potrzeby procesu prowadzonego przeciwko pracownikowi

Czy pracodawca może umożliwić komuś wgląd w dokumentację dotyczącą zatrudnienia, na potrzeby procesu prowadzonego przeciwko pracownikowi? Czy jednak udostępnienie osobie trzeciej danych osobowych z akt pracowniczych oznacza problem z punktu widzenia RODO? I, wcale nie na marginesie: czy PUODO może bezkrytycznie akceptować każde wyjaśnienie stron, czy jednak powinien postarać się prawidłowo wyjaśnić sprawę? (nieprawomocny wyrok … Czytaj dalej

Czy decyzja udostępniona na profilu PUE ZUS jest prawidłowo doręczona?

doręczenie decyzji PUE ZUS

Czy doręczenie decyzji odmawiającej prawa do zwolnienia ze składek może nastąpić przez PUE ZUS bez wyraźnej zgody płatnika? Czy decyzja udostępniona na profilu PUE w ogóle może być traktowana jako prawidłowo doręczona? I wcale nie na marginesie: czy w przypadku nadpłaty składek na ubezpieczenie społeczne ZUS może po prostu odmówić zwolnienia, czy jednak — biorąc … Czytaj dalej

…stanowisko ZUS w/s nadpłaty jako przesłanki odmowy zwolnienia z nieopłaconych składek powinno być wyjaśnione w decyzji, nie w odpowiedzi na skargę

A skoro kilka dni temu było o tym, że „Jeśli ZUS uważa, że wcześniejsza nadpłata składek wyklucza skorzystanie z „tarczy antykryzysowej”…” to dziś czas dojaśnić — że musi to prawidłowo wyjaśnić, ale nie w odpowiedzi na skargę płatnika, lecz w decyzji odmawiającej prawa do skorzystania ze zwolnienia ze składek (nieprawomocny wyrok WSA w Bydgoszczy z … Czytaj dalej

Jeśli ZUS uważa, że wcześniejsza nadpłata składek wyklucza skorzystanie z „tarczy antykryzysowej”…

Zwolnienie składek wcześniejsza nadpłata

Czy wcześniejsza nadpłata wyklucza zwolnienie ze składek na ZUS przysługującego na podstawie art. 31zo „tarczy antykryzysowej”? Czy ZUS w ogóle ma prawo zaliczać nadpłacone kwoty na poczet kolejnych należności? A jeśli ma takie prawo, to powinien powołać się na konkretny przepis — czy raczej powinien go sobie poszukać adresat decyzji? (nieprawomocny wyrok WSA w Bydgoszczy z … Czytaj dalej