ochrona danych osobowych

Podważanie prawomocnych wyroków jest niedopuszczalne — zatem PUODO nie może nakazać wstrzymania orzeczenia NSA

przez

A skoro niedawno było o tym, że wytknięcie PUODO braku powołania biegłego w toku postępowania nie jest zamachem na niezależność tego organu, dziś czas na kilka akapitów o tym, że moc wiążąca prawomocnego orzeczenia sądu administracyjnego oznacza, że PUODO nie może podważać wyroków NSA — w tym zakazywać upubliczniania dokumentów, w których zawarte są dane osobowe funkcjonariuszy publicznych. … Dowiedz się więcej

O niezależności PUODO rzekomo zagrożonej koniecznością powołania biegłego w postępowaniu

przez

Orzeczenie w sposób niezaprzeczalny i precedensowy kwestionuje niezależność organu nadzorczego, jak i podważa jego kompetencje oraz kwalifikacje merytoryczne zatrudnionych w nim osób, niezbędne do wykonywania zadań, do których organ ten został powołany.[z pisma PUODO po wyroku NSA w/s Morele.net] Zagadnął mnie PT Czytelnik, a to po słynnym wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego, który uznał, że administrator odpowiada nie … Dowiedz się więcej

Czy „dyscyplinarka dla pracodawcy” — który nieprawidłowo wdrożył monitoring — oznacza psucie reputacji firmy?

przez

Czy brak informacji o wprowadzeniu monitoringu w zakładzie pracy może stanowić podstawę do rozwiązania przez pracownika umowy bez wypowiedzenia? Czy jednak pracodawca może wdrożyć rozwiązania techniczne mające na celu bezpieczeństwo mienia i osób, zaś pracownik, który traktuje to jako pretekst do szybkiego odejścia z firmy ryzykuje odszkodowaniem? (nieprawomocny wyrok SR w Grudziądzu z 28 listopada 2022 r., IV … Dowiedz się więcej

Czy sąd odpowiada za brak anonimizacji wyroku opublikowanego w internecie?

przez

Czy brak anonimizacji opublikowanego w internecie wyroku oznacza naruszenie prywatności strony, której dane osobowe zostały w ten sposób ujawnione? Jeśli sprawa dotyczyła powołania tej osoby na „stanowisko urzędowe”? Czy w takim przypadku sąd może ponosić odpowiedzialność odszkodowawczą za wyrządzoną krzywdę? (nieprawomocny wyrok SO w Warszawie z 5 grudnia 2022 r., XXV C 559/22). Sprawa zaczęła … Dowiedz się więcej

Przetwarzanie danych pracowników podczas wideokonferencji — na przykład transmisji lekcji — podlega pod RODO (TSUE)

przez

W wydanym wczoraj wyroku TSUE stwierdził, że przetwarzanie danych osobowych pracowników wykonujących swe obowiązki w formie wideokonferencji podlega przepisom o ochronie danych osobowych — zatem nie zawsze wymaga wyrażenia przez nich zgody. wyrok Trybunału Sprawiedliwości UE z 30 marca 2023 r. w/s Hauptpersonalrat der Lehrerinnen und Lehrer beim Hessischen Kultusministerium vs. Minister des Hessischen Kultusministeriums (C-34/21)1) … Dowiedz się więcej